大家都知道,讀研究生其實(shí)有兩類,一類是讀博士研究生,一類是讀碩士研究生。讀完博士研究生和碩士研究生,畢業(yè)找工作到底有什么差別呢?小編認(rèn)為,二者有四項(xiàng)區(qū)別,值得重視。
研究生和碩士的區(qū)別
學(xué)歷上的差距
博士畢業(yè)和碩士畢業(yè),首要的差距就是在學(xué)歷上的差距。雖然說(shuō),都是研究生,但是,博士文憑和碩士文憑有著一定的差距。在我國(guó)的高等教育體系中,博士文憑作為最高層次的學(xué)歷,在現(xiàn)實(shí)生活中,找工作的時(shí)候,含金量相對(duì)最高。一個(gè)人能夠讀到博士,意味著在學(xué)歷教育上已經(jīng)到頂了。在當(dāng)下,博士畢業(yè)生還是非常搶手的,而碩士研究生越來(lái)越多。找工作的時(shí)候,博士文憑和碩士文憑擺在HR面前,對(duì)于前者,HR會(huì)高看一眼,對(duì)后者則不一定。
能力上的差距
博士和碩士的具體差距,主要體現(xiàn)在專業(yè)能力上。哪怕是單純比較學(xué)習(xí)年限,博士受到的教育,相比于碩士,更系統(tǒng)、更專業(yè)、更全面。因此,從總體上而言,博士畢業(yè),在能力體系上強(qiáng)于碩士研究生。尤其是如果研究生畢業(yè)之后,想留在高校搞研究,或者說(shuō)進(jìn)入相應(yīng)的科研系統(tǒng)從事基礎(chǔ)性研究工作,讀完博士之后,很顯然更能夠勝任相應(yīng)的工作。這就是為什么高校和科研院所招人,一般情況下都僅限于博士,就是因?yàn)樗麄兊膶I(yè)能力普遍更強(qiáng)。
就業(yè)上的差距
博士和碩士的差距,更直觀地體現(xiàn)在找工作上?,F(xiàn)階段,博士人才普遍比較稀缺,找工作的時(shí)候,相對(duì)也比較容易。尤其是中西部地區(qū)出于對(duì)人才求賢若渴的心態(tài),一部分中西部地區(qū)的省市區(qū),對(duì)引進(jìn)博士人才基本上是“來(lái)者不拒”。只要你愿意到欠發(fā)達(dá)省份,地方高校和財(cái)政是有錢出錢、有力出力,愿意給博士安家費(fèi),還會(huì)解決家屬就業(yè)或子女入學(xué)等問題。很顯然,碩士很難享受到如此好的待遇。
心理上的差距
博士畢業(yè)和碩士畢業(yè),還存在心理上的差距。擁有博士文憑,相對(duì)而言,在職場(chǎng)找工作的時(shí)候顯得更加自信,也敢于對(duì)用人單位提出自己的合理要求。相比之下,一部分碩士研究生,雖然說(shuō)也頂著研究生的名頭,但是,在找工作的時(shí)候,沒有博士那么強(qiáng)勢(shì),有時(shí)候甚至都不敢和老板談工資。