加拿大留學三類會計師職稱的對比分析

隨著人們經濟水平的提高，對于很多家庭來說，留學不再是一個可望而不可及的事情，許多人都想要留學，那其中加拿大留學三類會計師職稱的對比分析？針對這個問題，下面中國教育在線小編就來和大家分享一下。

一般普遍認同CA(Chartered Accountant 特許會計師 )無論是收入或是職業(yè)前景比CGA(Certified General Accountants Association of Canada加拿大注冊會計師)、CMA(Certified Management Accountant加拿大注冊管理會計師)要高，但拿到CA也比其他兩個要難，時間要長。除了CA的學習深度和考試分數的要求，還有就是30個月的CA Firm的工作經驗是拿到CA的必要條件，而且是指定的培訓“CA學生”的CA Firm。一般是中大型的CA Firm才有資格培訓CA學生。而進入這樣的CA Firm工作競爭非常激烈，只有非常優(yōu)秀的會計專業(yè)大學生才有機會獲得這樣的機會。雖然CA協會因為面臨考生的短缺，提出改革方案使得一些大的公司也可以培養(yǎng)CA學生，但目前能培養(yǎng)CA學生的公司很有限，能通過該渠道獲得CA的人數還是相當的少。在保證CA聲望的同時，這也成為限制CA發(fā)展的制約因素。

在CA Firm里工作的主要業(yè)務是審計與稅務，其工作強度比較重，但有機會接觸各種客戶，對于提高業(yè)務水平和建立人脈關系非常重要。

從CMA的考試范圍來看一般認為CMA是培養(yǎng)管理人員，就如MBA一樣。但現實是有誰一畢業(yè)就能從事管理工作呢?在加拿大公司中，處于管理職位的有CA，CGA，也有CMA。職稱只是進入工作市場的敲門磚，能否獲得提升和職業(yè)發(fā)展，其修行還在個人。對于大公司較高級的職位如CEO/CFO，財務副總裁之類，CA人數確實較多。但中級經理職務如財務經理，Controller等，三個職稱平分秋色。

對于一般的會計工作，CGA較受歡迎。因為CGA的課程是與CA類似，以財務會計為主，適應面較廣。所以CGA最受新移民特別是中國及印度移民的追捧。這是為什么CGA的考生人數持續(xù)上升，而CA及CMA的考生人數卻逐年持平或下降。由于嬰兒潮時期出生的會計師正面臨退休，CA將面臨人員的短缺。CA和CMA在討論合并，也許是感到了CGA的成長壓力吧。理論上CMA與CA是互補的.，但由于CMA與CA的標準差異與歷史的沿革，要合并談何容易。如果你覺得從事純粹的會計工作如記賬，報表，審計，稅務等比較單調，但又覺得會計領域比較好找工作，升遷的余地也大，那么選擇CMA也許比較適合。一般公司的財務部門傾向于招收CA和CGA，但在招收項目會計和成本會計師時傾向于招收CMA。

會計師的工資水平與地區(qū)有很大的關系，所謂需求決定價值。住在Edmonton的會計師，即使擁有會計職稱找工作也不易，自然工資報酬也低。而在Calgary，如果有7到10年的工作經驗，起薪能達到9到10萬加元。統(tǒng)計上宣稱CA的入門工資是7萬5，五年后一般能超過10萬。在經濟發(fā)達的身份如安省及卑詩省，注冊會計師很少有找不到工作的。CGA三級或四級學生在工作市場上就頗受歡迎。如果你想進入金融行業(yè)如銀行工作，CGA，CMA及CA的招牌同樣有效。

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