留學生背景提升一般類型

在留學的申請過程中，會涉及到你的硬性成績和軟性背景等方面。那么留學生背景提升一般類型都有哪些呢？下面跟隨小編一起來了解一下吧。

背景提升機會分類

偏課程類型：海外暑期課程、海外交流、國內(nèi)暑期學校、一些平臺的certificate課程

偏科研導向的：各種科研項目、學術(shù)會議、海外訪校

偏就業(yè)導向的：盈利性公司實習、非營利組織和政府實習

偏比賽導向的：含金量高的比賽

活動類型的：社團活動、志愿者活動、創(chuàng)業(yè)活動、名企夏令營活動

背景提升的產(chǎn)出和證明

推薦信：包括推薦人的reputation、推薦信內(nèi)容以及推薦力度

論文產(chǎn)出：發(fā)表、投稿中、準備中等不同狀態(tài)

學術(shù)報告：學生做的項目或者比賽會額外產(chǎn)出的學術(shù)報告

獲獎證明：和比賽有關(guān)，獎項名次等

學術(shù)圈人脈積累：教授人脈積累，申請科研型碩士或者PhD特別有幫助

課程成績單以及GPA：譬如暑期學?；蛘吆Ｍ饨粨Q的GPA，可以轉(zhuǎn)學分

Certificate：Coursera等課程證明、一些活動的certificate

實習證明：學校這邊積累學分會需要

如何獲取背景提升機會

對于科研來說，剛需最強，開放的機會也是最多的。最底線的方式就是一個一個發(fā)郵件去找，特別是作為你的第一個科研，盡量不要挑剔學校排名，態(tài)度真誠，郵件內(nèi)容具備有一定專業(yè)見地，總是有教授愿意帶你做的。

對于比賽來講，只是參加的話大多數(shù)沒有門檻，你只要報名就行，有個人報名，有組團報名。參加比較的期望值是獲獎，這個難度就比較高了，需要根據(jù)你綜合素質(zhì)/團隊合作情況而定。

對于實習來說，有一定的時限性，畢竟這個是和企業(yè)的需求息息相關(guān)，不像科研可能教授長期available。走人事的正規(guī)實習，很多大型企業(yè)會要求至少3個月，所以相對來說比較適合大三升大四的學生。

所有的項目都有付費模式，找付費機會優(yōu)勢是省事兒有結(jié)果保障，而且會得到清晰明了的提升計劃與時間表，讓整個過程有計劃有保障，也有機構(gòu)全天跟蹤式服務(wù)。我建議付費機會一個是看成果（比賽獲獎、誰寫推薦信、有檔次的論文發(fā)表），更重要的是看過程中的訓練是否給你提供相關(guān)的幫助。

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