加拿大留學就讀人力資源管理專業(yè)，就業(yè)無后顧之憂
2024-07-05 11:50:57 來源：中國教育在線
很多同學都很關注加拿大留學就讀人力資源管理專業(yè)，就業(yè)無后顧之憂這個問題，那么接下來就跟著中國教育在線小編一起來看看吧，相信你通過以下的文章內(nèi)容就會有更深入的了解。
我們首先來了解一下人力資源管理專業(yè)包括哪些方面內(nèi)容，以及廣闊的就業(yè)領域即專業(yè)簡介。人力資源管理是指根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的要求，有計劃地對人力資源進行合理配置，通過對企業(yè)中員工的招聘、培訓、使用、考核、激勵、調(diào)整等一系列過程，調(diào)動員工的積極性，發(fā)揮員工的潛能，為企業(yè)創(chuàng)造價值，確保企業(yè)戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。是企業(yè)的一系列人力資源管理專業(yè)政策以及相應的管理活動。這些活動主要包括企業(yè)人力資源戰(zhàn)略的制定，員工的招募與選拔，培訓與開發(fā)，績效管理，薪酬管理，員工流動管理，員工關系管理，員工安全與健康管理等。即：企業(yè)運用現(xiàn)代管理方法，對人力資源的獲取(選人)、開發(fā)(育人)、保持(留人)和利用(用人)等方面所進行的計劃、組織、指揮、控制和協(xié)調(diào)等一系列活動，最終達到實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標的一種管理行為。
我們知道了到加拿大留學就讀人力資源管理專業(yè)有很多優(yōu)勢，下面我們再來看一下該專業(yè)的課程介紹，以及回國發(fā)展情況。課程設置，本科階段，一般設置勞動與管理關系，組織行為，經(jīng)濟學，社會學，市場，人力資源管理相關專業(yè).工業(yè)設計是一門需要大量實際操作訓練與學術(shù)理論相結(jié)合的課程。研究生階段是在本科的基礎上結(jié)合模擬公司的具體情況指定，所以課程一般會更加結(jié)合公司經(jīng)營管理的知識與案例來授課，會偏向有一些加拿大留學工作經(jīng)驗的學生。職業(yè)前景人力資源專業(yè)對公司性質(zhì)與種類沒有限制，因為各行各業(yè)都需要，所以就業(yè)范圍廣。另外中國學生回國發(fā)展前景還是不錯的，各線城市都在招商引資，企業(yè)就就得需要人力資源人才。2年以上diploma學歷以上的課程，畢業(yè)后可以換3年工簽，工作滿一年，可以申請經(jīng)驗類移民。安省對于碩士畢業(yè)生，只要畢業(yè)后，移民類雅思考到4個7分，也可以申請安省的自己的省提名。博士畢業(yè)，直接可申請移民，無需工作經(jīng)驗。
以上就是“加拿大留學就讀人力資源管理專業(yè)，就業(yè)無后顧之憂”的全部內(nèi)容了，希望小編整理的資料能幫助到考生。如果想要了解更多相關資訊，歡迎關注留學頻道，為您提供更多精彩內(nèi)容。
>>免費領全球留學白皮書，了解各大學報考條件、費用、開學時間、含金量<<
HOT
1
